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103年7月1日起投保薪資分級表修正,勞健保及加班費調整注意事項。

發佈日期:2014-06-30

基本工資自103年7月1日起從原先每月19,047元調整為19,273元,「勞工保險投保薪資分級表」與「保險費負擔金額表(三)-公、民營事業、機構及有一定雇主之受僱者適用(103.7.1生效)」亦配合基本工資調整修正,並同步自103年7月1日施行。 辦理直聘的雇主請注意,有關外籍勞工的勞動契約於103年7月1日起調整事項如下: 一、表格部分: 申請產業類外勞之授權書及需求書上之基本薪資欄位:新臺幣19,273元/月。 二、製造業、營造業、海洋漁撈業及養護機構類之: 1、勞工應支付之健保費為新臺幣284元/月。 2、勞工應支付之勞保費為新臺幣328元/月。 三、家庭類: 勞工應支付之健保費為新臺幣284元/月(月薪支付15,840者亦同)。 四、加班費給付: 19,273元/月之加班費調整為: 1、未休日數之工資額不得低於新臺幣642元/日。 2、平日延長工時前兩個小時每一小時以1.33倍計算,後兩個小時每一小時以1.66倍計算。以19,273元為例,每小時時薪為80.3元,前兩個小時加班費為每小時107元,後兩小時加班費不得低於每小時133元, 新修正之「勞工保險投保薪資分級表」請上勞工保險局網站: http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=iCZS3R5M6%2fI%3d 新修正之「保險費負擔金額表(三)-公、民營事業、機構及有一定雇主之受僱者適用(103.7.1生效)」請上健康保險局網站: http://www.nhi.gov.tw/webdata/webdata.aspx?menu=18&menu_id=679&WD_ID=732&webdata_id=3615